A edição anual do Dia das Empresas, intitulada «Encontrar e reter profissionais qualificados estrangeiros», realizou-se este ano a 18 de junho de 2026, em Stendal. O Dia das Empresas é um evento da Rede de Cultura de Acolhimento e Recrutamento de Profissionais Qualificados e foi organizado pelo WelcomeCenter da Saxónia-Anhalt, em colaboração com o distrito de Stendal. Cerca de 50 empresas regionais e parceiros da rede reuniram-se na sede da administração distrital para debater formas de atrair e integrar de forma sustentável profissionais qualificados do estrangeiro.
Mathias Schönenberger, da Câmara de Comércio e Indústria de Magdeburgo (IHK), moderou o evento. Após as palavras de boas-vindas do presidente do conselho distrital, Patrick Puhlmann, o Dr. Per Kropp, do Instituto de Investigação do Mercado de Trabalho e Profissional, apresentou dados e factos atuais sobre a situação da mão de obra qualificada no distrito de Stendal e na região. Entre outros aspetos, demonstrou que o crescimento do emprego na Saxónia-Anhalt já é, atualmente, impulsionado pelos imigrantes.
Seguiu-se uma entrevista com Ingo Buchali, que, na qualidade de funcionário do Serviço de Estrangeiros do distrito, desempenha uma função de interface e orientação entre as empresas e os imigrantes. Ele salientou a disponibilidade do Serviço de Estrangeiros para as empresas em caso de questões relevantes. Na conversa empresarial que se seguiu, Annett Oelicker, da concessionária Heinrich ROSIER GmbH, relatou as experiências que a empresa tem vindo a acumular ao longo dos anos com a contratação de profissionais qualificados estrangeiros. Nesse contexto, destacou a grande importância da aquisição da língua, sobretudo para a integração a longo prazo. Burghard Bannier, do projeto VIETHOGA, voltou a sublinhar este aspeto posteriormente. Na conversa com ele, o foco centrou-se na questão de saber quais as possibilidades concretas de encontrar e recrutar profissionais qualificados no estrangeiro.
A segunda parte do evento foi dedicada a um intercâmbio aberto entre os participantes. No «Mercado das Oportunidades», dedicado aos temas do recrutamento, da língua, da qualificação e da cultura de acolhimento, as empresas interessadas entraram em contacto com especialistas de centros de aconselhamento, instituições de ensino, autoridades e outras empresas.
