Göç ve entegrasyon, Saksonya-Anhalt’ta yaşlı bakımını güçlendiriyor – Magdeburg Uygulamalı Bilimler Üniversitesi’nin MIASA projesi işte bunu hedefliyor. Yabancı bakım personeli personel ihtiyacını nasıl karşılayabilir ve bu personeli nasıl sürdürülebilir bir şekilde entegre edebiliriz? Bu soru sadece MIASA'dan Bay Biere ve Bay Stein'ı değil, bakım sektöründeki yerel şirketleri de sürekli olarak meşgul ediyor. Bu nedenle MIASA, şirketler için yerel uzmanlık etkinlikleri düzenliyor; ilk etkinlik 11 Mart 2026'da Burgenlandkreis'te gerçekleştirildi. "Kale duvarları ve üzüm bağları arasında yaşlı bakımı" başlığıyla MIASA ekibi – WelcomeCenter Sachsen-Anhalt'tan Anja Reißmann ve diğer yerel aktörlerin desteğiyle – 40 katılımcıyı Naumburg'a çekti; bunların arasında bakım sektöründen şirketler ile ilgili destek ve danışmanlık yapılarının temsilcileri de vardı.
Şirketler, kısa sunumlar ve tema masaları aracılığıyla bilgi edinebildi. Etkinliğe, sağlık sektöründe yabancı mesleki diplomaların tanınması konusunda IQ Ağı'nın danışmanlık ekibinin yanı sıra Yabancılar Dairesi, İş Ajansı ve "Şirketler Mültecileri Entegre Ediyor" Ağı'nın temsilcileri de katıldı.
Eyalet girişimi Fachkraft im Fokus adına, WelcomeCenter Sachsen-Anhalt'tan Anja Reißmann ve Unternehmensberatung'dan Peter Breier, uzmanlıklarıyla şirketlerin hizmetindeydi. Masalarında sorulan sorular, iki danışmanın sık sık karşılaştığı temel konular etrafında dönüyordu:
- Göçmen uzmanlar yeni ikamet ettikleri yerde nasıl uyum sağlayabilir ve kendilerini evlerinde hissetmeye başlayabilir?
- Yeterlilik kazanması gereken çalışanlar için hangi mali destek olanakları mevcut?
- Ve şirketler, uluslararası uzmanların ekibe uyum sağlamasını kolaylaştırmak için ne yapabilir?
Bad Kösen'deki Median Klinik, bu konuda uluslararası uzmanlar için kendi geliştirdiği bir hoş geldiniz dosyasını tanıttı. Bu dosya, Almanya'daki yeni yaşamla ilgili değerli bilgiler sunuyor – örneğin konut arama, doktor muayenehaneleri, resmi dairelerin çalışma saatleri, vergiler ve sigortalar, ayrıca ulaşım ve çocuk bakımı gibi konularda.
Şirketler, etkinlikten verimli görüşmeler, yeni fikirler ve yerel destek yapıları hakkında birçok bilgi ile ayrıldılar.
