Am Springberg Pflegeheim GmbH (2025*)

Gute Arbeit heißt für uns, Verantwortung zu übernehmen: für eine verlässliche Organisation, faire Arbeitsbedingungen und ein Miteinander, das von Vertrauen und Offenheit geprägt ist. Wenn sich sowohl Bewohner als auch Mitarbeitende wohlfühlen, entsteht die Qualität, die wir jeden Tag leben möchten. 

Unser Unternehmen zeichnet sich durch eine starke Mitarbeiterorientierung aus, die im Alltag spürbar ist. Besonders geschätzt werden unsere vielfältigen Präventionsmaßnahmen, wie die Möglichkeit, ein Fitnessstudio zu nutzen oder ein Jobbike zu erhalten. Ebenso wichtig ist uns ein fairer und verlässlicher Dienstplan, bei dem wir - wann immer möglich - auf individuelle Wünsche eingehen. Darüber hinaus pflegen wir eine herzliche Unternehmenskultur, in der Wertschätzung nicht nur ein Wort ist. Persönliche Geschenke zu Geburtstagen, Weihnachten und Ostern gehören für uns selbstverständlich dazu. Diese Gesten der Dankbarkeit zeigen unseren Beschäftigten, dass wir ihre Arbeit und ihr Engagement wirklich sehen und anerkennen. So setzen wir „gute Arbeit" in unserem Unternehmen bereits heute ganz konkret um: durch Fürsorge, Fairness und echte Wertschätzung. 

Uns ist es wichtig zu verstehen, wo unsere Mitarbeitenden stehen: 
ob sie sich in ihrer aktuellen Position wohlfühlen, ob ihr Arbeitsumfeld zu ihnen passt und ob Veränderungen notwendig sind, um ihre Zufriedenheit und Entwicklung zu unterstützen. 

Zukünftig möchten wir unsere Maßnahmen zur Fachkräftesicherung weiter intensiv ausbauen. Ein zentraler Schwerpunkt liegt dabei auf der langfristigen Bindung unserer Mitarbeitenden durch ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, faire Arbeitsbedingungen und eine verlässliche Dienstplanung. Wir möchten weiterhin darauf achten, individuelle Wünsche bei der Dienstgestaltung zu berücksichtigen und damit die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben zu stärken.