Residencia de ancianos «Am Springberg»
Centro de asistencia social de Stendal
La iniciativa regional «Fachkraft im Fokus Sachsen-Anhalt» ha galardonado la semana pasada a dos empresas de Stendal con el sello regional
«La empresa orientada a sus empleados: aquí me siento a gusto»:
laresidenciade ancianos «Pflegeheim am Springberg» y el centro de asistencia social de Stendal.
Ambas instituciones están dirigidas por la Sra. Ines Dehmel, socia gerente, quien recogió los premios en nombre de ambas. La concesión doble del sello regional pone de manifiesto la importancia de una cultura empresarial que valore a sus empleados a la hora de atraer y retener a personal cualificado en el ámbito de los cuidados y el sector social.
La orientación hacia los empleados como factor de éxito para el personal cualificado
Las entregas del sello regional se llevaron a cabo deliberadamente en el contexto del día a día laboral:
en la residencia de ancianos «Am Springberg», durante la pausa para el almuerzo, junto con el personal y los residentes; y en el centro social de Stendal, en el marco de una sesión de asesoramiento en equipo. De este modo, se puso claramente el foco en las personas que contribuyen a diario al éxito de los centros.
Ambos actos contaron con la presencia, entre otros, del alcalde de laciudad hanseática de Stendal, quien destacó la importancia de unas buenas condiciones laborales para garantizar la disponibilidad de personal cualificado en la región de Sajonia-Anhalt.
Distinción basada en una encuesta a los empleados
La base para la concesión del sello regional es una encuesta estructurada a los empleados según el «Wertenetz©», en la que se evalúa en qué medida los valores de la empresa coinciden con las necesidades de los trabajadores. Los resultados muestran que:
Tanto en la residencia de ancianos «Am Springberg» como en el centro de asistencia social de Stendal se viven activamente unas condiciones de trabajo modernas, el espíritu de equipo y el reconocimiento.
Visibilidad para las buenas empresas de Sajonia-Anhalt
Con estos dos galardones, los centros se suman a las más de 150 empresas galardonadas en Sajonia-Anhalt, que se consideran ejemplos positivos de una cultura empresarial orientada a los empleados. En total, ya han participado más de 360 empresas en la encuesta basada en el «Wertenetz©».
La iniciativa regional «Fachkraft im Fokus Sachsen-Anhalt» ayuda a las empresas a dar a conocer su calidad como empleadores y, de este modo, a atraer y retener de forma específica a personal cualificado para Sajonia-Anhalt.
