Série de formations : Les 3x3 des ressources humaines de demain

De 14 h 14 à 16 h 16, c'est le temps de travail des ressources humaines ! Le module 6 « Culture d'entreprise inclusive » de la série de formations débutera le 17 juin 2026

Grafik zur Qualifizierungsreihe "3x3 der Personalarbeit" mit der Hervorhebung des Moduls 6

La diversité, la participation et l'appartenance ne sont plus depuis longtemps de simples mots à la mode : ce sont des facteurs déterminants pour une gestion des ressources humaines tournée vers l'avenir. Mais comment parvenir à créer une culture d'entreprise qui inclut tout le monde et permette à chacun de développer son potentiel ? Quelles mesures concrètes permettent de créer un environnement de travail inclusif, capable d’attirer et de fidéliser à long terme les professionnels qualifiés ?

Inscrivez-vous dès maintenant au module 6 et réservez votre place dans notre série exclusive de formations !

Dans le module 6 de notre série de formation « Le 3x3 de la gestion des ressources humaines de demain », nous abordons le thème de la « culture d’entreprise inclusive ». En collaboration avec les Points de contact uniques pour les employeurs (EAA), le Service spécialisé dans l’intégration(IFD) et l’association 100 Lernwelten gGmbH, nous examinons comment l’inclusion peut être mise en œuvre au quotidien dans le monde du travail – de manière concrète, réalisable et avec une réelle valeur ajoutée pour votre entreprise.  

Voici les thèmes qui vous attendent :

  • L’inclusion comme opportunité : ce que signifie une culture d’entreprise inclusive et pourquoi elle constitue un avantage stratégique pour garantir la disponibilité de main-d’œuvre qualifiée.
  • Façonner activement la diversité : comment identifier et valoriser les différents potentiels, les intégrer de manière ciblée dans votre équipe, mais aussi continuer à exploiter le potentiel existant en garantissant la pérennité de l’emploi.
  • Éliminer les obstacles : quels sont les obstacles structurels et culturels qui existent dans le quotidien de l’entreprise – et comment les surmonter.
  • Connaître les offres de soutien : quelles offres de conseil et d’accompagnement les « points de contact uniques pour les employeurs » (EAA), le « service spécialisé d’intégration » (IFD) et d’autres partenaires peuvent vous proposer.
  • Exemples concrets : un aperçu de l’inclusion en action en Saxe-Anhalt – concret et inspirant.

Intervenants :

  • Jaclin Holländer, conseillère, Points de contact uniques pour les employeurs (EAA)
  • Stephan Meiske (100 Lernwelten gGmbH)

Profitez de ce module pour trouver l’inspiration et créer une culture d’entreprise qui considère la diversité comme une force – et qui positionne votre entreprise comme un employeur attractif pour tous.  

Quoi : « 3x3 » des ressources
humaines de demain Quand : 17 juin 2026, de 14 h 14 à 16 h
16 Où : en ligne

Inscrivez-vous dès maintenant et réservez votre place !

Notre série de formations « Le 3x3 de la gestion des ressources humaines de demain » vous offre un aperçu complet des aspects les plus importants de la gestion et du développement modernes des ressources humaines. La série s’articule autour de trois thèmes centraux :

Nouvelle culture d’entreprise : découvrez comment créer un environnement de travail pérenne et centré sur les collaborateurs.
L’avenir du travail : préparez-vous, vous et votre entreprise, aux exigences de demain.
Tirer parti de la diversité : apprenez à exploiter pleinement le potentiel d’un personnel diversifié.

Chacun de ces axes thématiques comprend trois modules spécialisés qui vous apportent des connaissances approfondies et des pistes d’action concrètes. C’est ainsi que se présente le « 3x3 » : neuf modules qui vous ouvrent tout l’éventail des pratiques RH tournées vers l’avenir. Le thème du troisième module (sur les neuf que compte la série de formation) est la « gestion des générations ».

    Ces thèmes vous intéressent ?Réservez votre place pour le sixième module. Le coup d’envoi sera donné le 17 juin 2026.

    De 14 h 14 à 16 h 16, c’est l’heure des ressources humaines !

    Profitez de ce créneau horaire fixe pour aborder de manière ciblée les thèmes centraux du développement moderne des ressources humaines. Commencez par participer à notre série de formation et faites de ce moment un rendez-vous incontournable de votre semaine. 

    Format : série de formations en ligne
    Durée : 9 modules de 2 heures
    chacun Nombre de participants : 15 personnes maximum par module
    Horaires : de 14 h 14 à 16 h 16

    Vous trouverez ici toutes les informations sur la série de formations : Le 3x3 des ressources humaines de demain

    Un petit-enfant embrasse sa grand-mère et son grand-père.
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    Comme grand-mère et grand-père