Teilnehmer:innen des ersten SiegelClub-Treffens
7 листопада 2024 року настав довгоочікуваний момент: у Skylounge компанії Hasomed GmbH у Магдебурзі відбулася перша зустріч власників регіонального знака якості «Підприємство, орієнтоване на співробітників — тут я почуваюся комфортно». Під гаслом «SiegelClub» учасники обмінялися думками та налагодили цінні контакти.
Наразі понад 100 підприємств у Саксонії-Ангальт мають цей знак якості – це наочний доказ відмінних умов праці та орієнтованості на співробітників. Усі вони ставлять на корпоративну культуру, яка фокусується на задоволеності та лояльності своїх співробітників.
База знань для обміну та натхнення
Зустріч SiegelClub стала цінною платформою для різнобічного обміну між компаніями-учасницями. Під час неї були представлені різні точки зору та досвід, що продемонстрували, наскільки різноманітними можуть бути підходи до таких ключових тем, як забезпечення кваліфікованими кадрами.
Серед іншого, у центрі уваги було питання, як підприємства можуть краще реагувати на індивідуальні очікування та потреби своїх співробітників. Стало зрозуміло, що універсальних рішень не існує і кожна організація повинна знайти свій власний шлях, який відповідає її культурі та персоналу.
Плануються подальші зустрічі
Успіх першої зустрічі показав, наскільки важливим і корисним є обмін досвідом між учасниками. Тому в майбутньому відбудуться й інші заходи SiegelClub. Мета полягає в тому, щоб зміцнити зв’язки між власниками знака якості та спільно працювати над рішеннями й ідеями для створення ще більш сприятливого для працівників робочого середовища.
Завдяки регіональному знаку якості та SiegelClub регіональна ініціатива «Фахівець у фокусі» створює платформу, на якій підприємства можуть підтримувати одне одного та вчитися одне в одного.
Ви також хочете стати підприємством, орієнтованим на співробітників, та частиною мережі? Першим кроком є участь в опитуванні співробітників за методом Wertenetz. Зверніться до наших регіональних консультантів.
