© Michael Taeger, Sieć IQ Saksonia-Anhalt
W jaki sposób można usprawnić współpracę w zakresie procedur imigracji pracowników wykwalifikowanych? W jakich obszarach można przyspieszyć procedury i zmniejszyć obciążenia?
Wymiana fachowa „W centrum uwagi: współpraca: kształtowanie ServicePLUS dla zagranicznych pracowników wykwalifikowanych i przedsiębiorstw w Saksonii-Anhalt” odbyła się 27.03.2025 r. i była poświęcona tym pytaniom. Przedstawiciele urzędów ds. cudzoziemców, WelcomeCenter Sachsen-Anhalt (WCST), sieci IQ Sachsen-Anhalt (IQ), Izby Przemysłowo-Handlowej Północ (IHK Nord) oraz inni przedstawiciele administracji i doradztwa spotkali się, aby podsumować dotychczasową współpracę i opracować nowe wspólne rozwiązania.
Głównym tematem wydarzenia była konieczność stworzenia spójnej kultury obsługi między placówkami doradczymi a organami wykonawczymi. Uczestnicy byli zgodni: dzięki ścisłej współpracy i przejrzystym strukturom można przyspieszyć procedury decyzyjne dotyczące imigracji wykwalifikowanych pracowników oraz trwale poprawić integrację zagranicznych specjalistów w Saksonii-Anhalt.
W ramach wykładów i dyskusji odbyło się kilka warsztatów, podczas których przedstawiciele różnych zaangażowanych instytucji mogli się poznać i nawiązać dialog.
Szczególnie pozytywnie oceniono praktyczne przykłady, które pokazały, w jaki sposób regionalna współpraca już dziś optymalizuje procesy powitalne. W tym kontekście uzgodniono dalsze działania w zakresie współpracy, aby dostosować sprawdzone modele do innych regionów. Nacisk kładziony jest przy tym na:
- budowanie sieci kontaktów i relacji opartych na zaufaniu w celu wzmocnienia synergii między urzędami, przedsiębiorstwami i ośrodkami doradczymi.
- Utworzenie centralnej strony informacyjnej na portalu WCST, na której za pomocą kilku kliknięć będzie można znaleźć wszystkie informacje i punkty kontaktowe istotne dla imigracji wykwalifikowanych pracowników.
Ten dzień pokazał, że Saksonia-Anhalt ma już solidną strukturę, która pozwala skutecznie integrować zagranicznych specjalistów na rynku pracy i doradzać firmom. Podpisane umowy to początek jeszcze bliższej i bardziej efektywnej współpracy – dla silnej i przyszłościowej Saksonii-Anhalt jako regionu imigracyjnego.
Dziękujemy wszystkim uczestnikom za ich cenny wkład i z niecierpliwością czekamy na kolejne etapy wspólnego kształtowania ServicePLUS!
