Prosto, anonimowo i szybko
Ankieta online jest dobrowolna, anonimowa i zajmuje tylko 15 minut. 5 kryteriów oceny obejmuje rozwój osobisty, równowagę między życiem zawodowym a prywatnym oraz ocenę pracy. Na podstawie zebranych danych dokonywane jest porównanie TARGET-ACTUAL. Które wartości są już praktykowane w Twojej firmie, a gdzie musisz podjąć działania?
W badaniu może wziąć udział każda firma z siedzibą lub oddziałem w Saksonii-Anhalt i zatrudniająca więcej niż siedmiu pracowników.
Przewaga nad konkurencją
Dzięki Value Network© zrobisz pierwszy decydujący krok. Dzięki naszemu procesowi analizy dowiesz się, co już charakteryzuje Twoją firmę i gdzie musisz podjąć działania. Nawiążemy kontakt z kompetentnymi partnerami i ekspertami, z którymi możesz podjąć kolejne kroki, aby wykorzystać swoją przewagę w rywalizacji o pracowników jutra.
Jesteś zainteresowany wartościami swoich pracowników? Skontaktuj się z naszymi konsultantami regionalnymi.
<p<p>Przegląd sieci wartości można znaleźć w naszej ulotce.
Atrakcyjność pracodawcy dzięki zadowolonym pracownikom
Pokaż, że dla Twojej firmy warto pracować
Buduj na kulturze korporacyjnej
Zadowoleni pracownicy to cenne zasoby dla Twojej firmy. Są oni multiplikatorami zarówno wewnętrznymi, jak i zewnętrznymi i mogą w istotny sposób przyczynić się do znalezienia i zatrzymania wykwalifikowanych pracowników. Wiele firm jest już świadomych tego efektu i ciężko pracuje, aby zwiększyć swoją atrakcyjność jako pracodawcy i dostawcy usług zorientowanych na klienta.
Dzięki pieczęci państwowej "Firma zorientowana na pracownika - czuję się tu dobrze" otrzymujesz widoczny sygnał dla opinii publicznej, że Twoja firma koncentruje się na kulturze korporacyjnej i że jesteś atrakcyjnym pracodawcą.
Aby ubiegać się o pieczęć państwową, należy z powodzeniem wziąć udział w ankiecie pracowniczej Werteetz©. Innym ważnym warunkiem jest spełnienie minimalnych standardów dobrej pracy w firmie.
<p