Wymiana wiedzy – współpraca w centrum uwagi

Opracowanie programu ServicePLUS dla zagranicznych specjalistów i przedsiębiorstw w Saksonii-Anhalt

Zdjęcie © Michael Taeger, IQ Netzwerk Saksonia-Anhalt

W jaki sposób można usprawnić współpracę w zakresie procedur imigracji pracowników wykwalifikowanych? W jakich obszarach można przyspieszyć procedury i zmniejszyć obciążenia?

W ramach wymiany fachowej „W centrum uwagi: współpraca – kształtowanie ServicePLUS dla zagranicznych pracowników wykwalifikowanych i przedsiębiorstw w Saksonii-Anhalt” w dniu 27.03.2025 r. podjęto te kwestie. Przedstawiciele urzędów ds. cudzoziemców, WelcomeCenter Saksonia-Anhalt, sieci IQ Saksonia-Anhalt, Izby Przemysłowo-Handlowej Północnej Saksonii oraz inne podmioty z administracji i doradztwa zebrały się, aby podsumować dotychczasową współpracę i opracować nowe wspólne rozwiązania.

Głównym tematem wydarzenia była konieczność stworzenia spójnej kultury usług między placówkami doradczymi a organami wykonawczymi. Uczestnicy byli zgodni: dzięki ścisłej współpracy i przejrzystym strukturom można przyspieszyć procesy decyzyjne dotyczące imigracji wykwalifikowanych pracowników oraz trwale poprawić integrację zagranicznych specjalistów w Saksonii-Anhalt.

W ramach wykładów i dyskusji odbyło się kilka warsztatów, podczas których przedstawiciele różnych zaangażowanych instytucji mogli się poznać i nawiązać dialog.

Szczególnie pozytywnie oceniono przykłady praktyczne, które pokazały, w jaki sposób współpraca regionalna już dziś optymalizuje procesy powitalne. W tym kontekście uzgodniono dalsze działania w zakresie współpracy, aby dostosować sprawdzone modele do innych regionów. Nacisk kładziony jest przy tym na:

  • budowanie sieci kontaktów i relacji opartych na zaufaniu w celu wzmocnienia synergii między urzędami, przedsiębiorstwami i punktami doradczymi.
  • Utworzenie centralnej strony informacyjnej na portalu WCST, na której za pomocą kilku kliknięć będzie można znaleźć wszystkie informacje i punkty kontaktowe istotne dla imigracji wykwalifikowanych pracowników.

Ten dzień pokazał, że Saksonia-Anhalt ma już solidną strukturę, która pozwala skutecznie integrować zagranicznych specjalistów na rynku pracy i doradzać firmom. Uzgodnienia, które zostały podjęte, to podstawa dla jeszcze bliższej i bardziej efektywnej współpracy – dla silnego i zorientowanego na przyszłość Saksonii-Anhalt jako regionu imigracyjnego.

Dziękujemy wszystkim uczestnikom za ich cenny wkład i z niecierpliwością czekamy na kolejne kroki we wspólnym kształtowaniu ServicePLUS!

Stare miasto Salzwedel nocą.
Ty i Saksonia-Anhalt
Jak Altmark i Baumkuchen