Orele de lucru favorabile familiilor și gestionarea sănătății în cadrul companiei sunt doar o parte a culturii corporative deja practicate la GEO-METRIK-Ingenieursgesellschaft mbH Stendal. Dar este suficient sau există și alte subiecte relevante pentru a se asigura că angajații se simt bine în companie? Pentru a clarifica aceste întrebări, compania a realizat un sondaj în rândul angajaților în 2020 pe baza Rețelei de valori a companiei© și a primit în același an sigiliul de stat "Compania orientată către angajați - Mă simt bine aici".</p
<p>GEO-METRIK-Ingenieurgesellschaft mbH Stendal este una dintre cele două companii reprezentate în company video "Perceiving change - shaping processes" (2020).