"Кожен наш співробітник є чудовим, унікальним і важливим". Це речення є одним з керівних принципів веб-сайту Niemann Consulting. Ця частина корпоративної культури реалізується на практиці, наприклад, у щотижневих зустрічах, присвячених ідеям, поданим співробітниками, а також у спільному пошуку рішень питань, які хвилюють працівників у професійному плані. Ці успішні інвестиції в заходи щодо підвищення задоволеності співробітників були відображені в 2020 році присудженням державної печатки "Компанія, орієнтована на співробітників - мені тут добре".</p
