Ви даєте хорошій роботі печатку схвалення - іноді дві або три

Звук камери, що рухається по відеотреку, коротке клацання спуску затвора, дзижчання дрона над знімальним майданчиком, фінальне припудрювання носа і гордий погляд на співробітників. Кірстен Леманн, власниця служби догляду"Pflegedienst Hand in Hand Pflege mit Herz & Verstand" у Бад Шмідеберзі, дуже схвильована.
Знімайте - знімайте.

Ми в розпалі зйомки одного з відеороликів компанії для нагородження державною печаткою "Компанія, орієнтована на співробітників - мені тут добре" 2022 р. Це вже друга державна печатка, яку компанія отримає 2 червня 2022 р. на великій церемонії в Магдебурзькій церкві Іоганникірхе. Першу державну печатку служба догляду отримала у швидкому темпі та з найвищими оцінками ще у 2021 році. Кірстен Леманн дуже пишається своєю компанією, орієнтованою на співробітників. Настільки пишається, що також прикріпила печатку на всі автомобілі своїх співробітників. Для неї це все пов'язано з цінностями, які втілює державна печатка. Ці цінності, які сповідуються всередині компанії, тепер також передаються зовнішньому світу за допомогою автопарку. Це показує клієнтам та іншим компаніям, що її співробітники із задоволенням працюють на неї.

Пані Леманн дізналася про державну печатку "Компанія, орієнтована на співробітників - мені тут добре" на заході в жовтні 2020 року, на якому державна ініціатива Fachkraft im Fokus презентувала процедуру аналізу Werteetz©. Мережева зустріч на тему "Турбота про майбутнє" у Верліці - це вже третій повністю заброньований захід такого роду протягом місяця. Це багато говорить про актуальність теми і великий інтерес до неї. Наші регіональні консультанти Катрін Фрайтаг, Норберт Кон та Уве Гільдебрандт вражені величезним інтересом до нашої концепції опитування співробітників відповідно до Werteetz© на цьому заході. Кірстен Леманн настільки захоплена, що одразу ж домовляється про консультацію з Катрін Фрайтаг, регіональним консультантом для компаній, на наступний день у Дессау.

Вже тоді пані Леманн знає, що вона має у своїх співробітниках, і робить все можливе, щоб вони були і залишалися задоволеними. Вона фінансує багато навчальних курсів та кваліфікацій, які також добре сприймаються. Громадська діяльність зближує команду. Кірстен Леманн поруч зі своєю командою цілодобово, навіть коли вона у відпустці. Але чи це також добре сприймається її працівниками? Вона мотивує співробітників оперативно брати участь у безкоштовному опитуванні, щоб ретельно проаналізувати це і, за необхідності, внести корективи. У першому турі беруть участь усі працівники. Дуже хороший результат опитування говорить сам за себе. У другому турі відсоток навіть знову зріс - незважаючи на несприятливі умови, спричинені пандемією коронавірусу.

"Однак моя мета - досягти 100% у третьому турі, щоб отримати національну печатку, яка діє лише один рік" підкреслює Кірстен Леманн, дивлячись у майбутнє і сподіваючись на подальшу інтенсивну підтримку з боку державної ініціативи Fachkraft im Fokus. "Але для мене важливіше те, як ми цього досягнемо, - продовжує вона. "Я хочу, щоб задоволеність моїх співробітників була на високому рівні. Наприклад, я збираюся якнайшвидше знову організовувати популярні заходи, такі як літні вечірки, барбекю, різдвяні вечірки та спільні бранчі на регулярній основі. Тому що для мене основна ідея "хорошої роботи" - це безпечна робота, яка також цінується. Задоволення на робочому місці. Чудова команда, яка мене оточує, і співробітники, які раді бути поруч один з одним, з нашими клієнтами і зі мною".

Метод аналізу Values Network© дозволяє скласти карту цінностей співробітників і менеджерів компанії в порівнянні з реальним станом справ у компанії. Це спосіб візуалізації задоволеності працівників та виявлення потенційних проблем для роботи над ними.
Державна печатка визнає компанії в Саксонії-Ангальт привабливими роботодавцями та надає значну перевагу в конкурентній боротьбі за затребуваних кваліфікованих працівників.

Ви теж цього хочете?
Наші регіональні консультанти з радістю допоможуть вам розробити відповідну стратегію для вашої компанії. Скористайтеся цією безкоштовною можливістю для подальшого розвитку вашої компанії, утримання співробітників і підвищення її привабливості для кваліфікованих працівників.

Катрін Фрайтаг, регіональний бізнес-консультант (Дессау-Рослау)
freytag(at)fachkraft-im-fokus(dot)de | +49 172 8794590

Ці компанії вже успішно отримали державний знак "Підприємство, орієнтоване на працівників - мені тут добре".