经过 10 个月的施工，Am Persebach 养老院于 2004 年 6 月 14 日投入使用。该养老院共有 40 个单人间，分为两个居住区，可容纳 40 名住户。
我们的工作重点是帮助那些处于生命最后阶段的人。在 Am Persebach 养老院，我们为需要照顾的人和老人提供一个有尊严的家，以满足需要照顾的人的需求为己任。
我们的座右铭是"我们以关爱为己任"。我们都认为，住院病人必须是我们一切工作的中心。他们的生理和心理缺陷是我们关注的中心，需要我们以平衡的方式给予支持。只有这样，我们才能并希望发挥他们的潜能。
得益于扁平化的等级制度，即使是高级管理层，员工也能随时找到自己的联系人。我们与员工保持透明、开放和良好的沟通。员工可以了解决策，并参与重要决策。通过对员工的持续培训，我们已经在公司内部开展了良好的工作。我们非常重视员工对培训主题的愿望。我们每年都会组织员工开展团队建设远足日活动。这也有助于他们更好地相互了解和交流。
2023 年 9 月，"Fachkraft im Fokus "项目在约翰尼斯教堂（Johanneskirche）举行的关于护理行业变化的州会议上作了介绍。作为管理层，我们对自己作为雇主是否满足了员工的期望很感兴趣。通过调查，我们希望发现改进的潜力，以便对得起我们的员工。
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